인재상

ㆍ신용을 잃으면 모든 것을 잃는것이라는 자세로 가족, 동료, 회사, 고객 사회와의 약속을 지킬 수 있는 사람
ㆍ회사가 추구하는 근본적 가치를 공유하고 이를 구현하기 위해 노력하는 사람
ㆍ올바른 마음가짐과 성실을 바탕으로 남을 배려할 줄 아는 사람
ㆍ인간적 매력을 바탕으로 주변에 호감을 주는 따뜻한 사람

ㆍ끊임 없는 자기개발을 통해 해당분야의 1인자 급으로 성장하는 사람
ㆍ연관분야에서 전문가에 버금가는 수준의 지식과 경험을 갖춘 사람

ㆍ현재에 안주하지 않고 끊임없이 더 높은 목표를 향해 스스로 도전하는 사람
ㆍ실패를 두려워 하지 않고 열정적으로 일하는 사람
ㆍ열린 사고와 문제의식을 통해 보다 나은 방안을 창출해 내는 창조적인 사람
ㆍ동료와의 협력을 바탕으로 설정한 목표를 반드시 달성하는 추진력 있는 사람

채용절차

1. 서류전형 직무수행 능력을 평가하기 위한 과정으로 성별, 출신학교, 개인신상 정보와 상관없이 공정한 평가가 이루어집니다.

2. 1차 면접 (실무진) 실무진 면접을 통하여 실무 능력에 대한 평가를 실시합니다.

3. 2차 면접 (임원) 임원 면접을 통하여 인성 및 비전에 대한 평가가 이루어집니다.

4. 최종 합격 EMW의 비전을 함께 공유하며 미래를 열어갈 여러분을 환영합니다.
※ 채용절차는 채용유형, 채용직무, 채용시기 등에 따라 변동될 수 있습니다.

입사지원

복리후생